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https://nbn-resolving.org/urn:nbn:de:0168-ssoar-66315-7
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Zeitautonomie und Work-Life-Balance: Impulse für eine lebensphasengerechte Arbeitszeitpolitik in kleinen und mittleren Unternehmen in NRW
Time autonomy and Work-life balance: pulses for a live stage-adapted working time policy in small and medium enterprises in NRW
[abridged report]
Corporate Editor
Forschungsinstitut für gesellschaftliche Weiterentwicklung e.V. (FGW)
Abstract Work-Life-Balance (WLB) ist ein Konzept, mit dem kleine und mittlere Unternehmen (KMU) ihre Potenziale für eine lebensphasengerechte Arbeitszeitpolitik gezielt nutzen können. Wesentlich ist das Bewusstsein für die im Lebens-verlauf unterschiedlichen Zeitbedürfnisse und die Gleichwertigkeit von flexi... view more
Work-Life-Balance (WLB) ist ein Konzept, mit dem kleine und mittlere Unternehmen (KMU) ihre Potenziale für eine lebensphasengerechte Arbeitszeitpolitik gezielt nutzen können. Wesentlich ist das Bewusstsein für die im Lebens-verlauf unterschiedlichen Zeitbedürfnisse und die Gleichwertigkeit von flexiblen und planbaren Arbeitszeiten. Wichtiger als ein breites Maßnahmenangebot sind Strukturen zur Aushandlung von Arbeitszeit und Arbeitsbedingungen auf Augenhöhe.... view less
Keywords
small business; medium-sized firm; policy on working hours; working time flexibility; time sovereignty; work-life-balance; codetermination; North Rhine-Westphalia; Federal Republic of Germany
Classification
Sociology of Work, Industrial Sociology, Industrial Relations
Free Keywords
Zeitautonomie; lebensphasengerecht
Document language
German
Publication Year
2019
City
Düsseldorf
Page/Pages
4 p.
Series
FGW-Impuls Vorbeugende Sozialpolitik, 24
ISSN
2510-4098
Status
Published Version; reviewed
Licence
Creative Commons - Attribution-Noncommercial-No Derivative Works 4.0