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Welche Rolle spielt der Promotionskontext für die Auslandsmobilität von Promovierenden?
[journal article]
dc.contributor.author | Netz, Nicolai | de |
dc.contributor.author | Hampel, Svenja | de |
dc.date.accessioned | 2022-08-30T08:13:57Z | |
dc.date.available | 2022-08-30T08:13:57Z | |
dc.date.issued | 2019 | de |
dc.identifier.issn | 2567-8841 | de |
dc.identifier.uri | https://www.ssoar.info/ssoar/handle/document/81149 | |
dc.description.abstract | Die Studie untersucht auf Basis des Promoviertenpanels des Deutschen Zentrums für Hochschul- und Wissenschaftsforschung (DZHW), inwiefern sich die Wahrscheinlichkeit von Auslandsaufenthalten nach Promotionskontexten unterscheidet. Promovierende in strukturierten Programmen (33%) und Stipendienprogrammen (30%) gehen deutlich häufiger ins Ausland als Promovierende auf Haushalts- (18%) und Drittmittelstellen (14%) sowie frei Promovierende (6%). Logistischen Regressionen zufolge erklärt sich dies teils durch individuelle Selektion in Promotionskontexte, insbesondere in Abhängigkeit der studienbezogenen Auslandserfahrung und des Promotionsfachs. Die Unterschiede werden jedoch auch maßgeblich durch die nach Promotionskontexten variierende Internationalität des Arbeitsumfelds, die Strukturiertheit des Promotionsprozesses sowie die Unterstützung von Forschungsaufenthalten, Konferenzbesuchen und Netzwerkaktivitäten vermittelt. | de |
dc.language | de | de |
dc.subject.ddc | Bildung und Erziehung | de |
dc.subject.ddc | Education | en |
dc.subject.ddc | Wirtschaft | de |
dc.subject.ddc | Economics | en |
dc.subject.other | DZHW-Promoviertenpanel 2014 (https://doi.org/10.21249/DZHW:phd2014:2.0.0) | de |
dc.title | Welche Rolle spielt der Promotionskontext für die Auslandsmobilität von Promovierenden? | de |
dc.description.review | begutachtet (peer reviewed) | de |
dc.description.review | peer reviewed | en |
dc.source.journal | Beiträge zur Hochschulforschung | |
dc.source.volume | 41 | de |
dc.publisher.country | DEU | de |
dc.source.issue | 4 | de |
dc.subject.classoz | Bildungswesen tertiärer Bereich | de |
dc.subject.classoz | University Education | en |
dc.subject.classoz | Berufsforschung, Berufssoziologie | de |
dc.subject.classoz | Occupational Research, Occupational Sociology | en |
dc.subject.thesoz | Promotion | de |
dc.subject.thesoz | earning a doctorate | en |
dc.subject.thesoz | Förderungsprogramm | de |
dc.subject.thesoz | promotional program | en |
dc.subject.thesoz | Stipendium | de |
dc.subject.thesoz | scholarship | en |
dc.subject.thesoz | Mobilität | de |
dc.subject.thesoz | mobility | en |
dc.subject.thesoz | Ausland | de |
dc.subject.thesoz | foreign countries | en |
dc.subject.thesoz | Karriere | de |
dc.subject.thesoz | career | en |
dc.subject.thesoz | Wissenschaftlerin | de |
dc.subject.thesoz | female scientist | en |
dc.subject.thesoz | Wissenschaftler | de |
dc.subject.thesoz | scientist | en |
dc.subject.thesoz | wissenschaftlicher Nachwuchs | de |
dc.subject.thesoz | young academics | en |
dc.subject.thesoz | Reputation | de |
dc.subject.thesoz | reputation | en |
dc.subject.thesoz | Berufserfolg | de |
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dc.subject.thesoz | Bildungsverlauf | de |
dc.subject.thesoz | course of education | en |
dc.subject.thesoz | Erwerbsverlauf | de |
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ssoar.contributor.institution | German Centre for Higher Education Research and Science Studies (DZHW) | de |
internal.status | formal und inhaltlich fertig erschlossen | de |
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Occupational Research, Occupational Sociology