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Vertrauen und Unternehmenskultur im Führungsprozess [journal article]
Source: Zeitschrift für Wirtschafts- und Unternehmensethik, 1 (2000) 3. p.339-360
Brauchen wir Public-Value-Manager? [journal article]
Source: Verwaltung & Management - Zeitschrift für allgemeine Verwaltung, 14 (2008) 6. p.318-321
Interkulturelles Training für internationale Führungskräfte: Evaluation eines Trainingsprogramms bei einem Industrieunternehmen mit Stammsitz in Deutschland [journal article]
Source: interculture journal: Online-Zeitschrift für interkulturelle Studien, 8 (2009) 9. p.71-82
Umbrüche und Kontinuitäten: ostdeutsche Lebensverläufe im Vereinigungsprozess [journal article]
Source: WZB-Mitteilungen, (2010) 129. p.41-44
Mittlere und untere Vorgesetzte in der Industrie: Opfer der "schlanken Produktion"? [journal article]
Source: Industrielle Beziehungen : Zeitschrift für Arbeit, Organisation und Management, 1 (1994) 2. p.107-131
Zum Curriculum der Wirtschafts- und Unternehmensethik: Anregungen für die Ausbildung von Führungskräften [journal article]
Source: Zeitschrift für Wirtschafts- und Unternehmensethik, 10 (2009) 2. p.184-202
Wenn Quantität in Qualität umschlägt: die Prosopographie der DDR-Funktionseliten als ein Beitrag zur Hermeneutik der realsozialistischen Lebenswelt [journal article]
Source: Historical Social Research, Supplement, (2008) 20. p.195-210
The expansion of professional activity of a manager as the basis of introduction of additional areas [journal article]
Source: Modern Research of Social Problems, (2012) 1. p.20
From the boardroom to the chamber: business interests and party politics in Mexico [journal article]
Source: Journal of Politics in Latin America, 2 (2010) 1. p.107-130
Mixing methods in innovation research: studying the process-culture-link in innovation management [journal article]
Source: Historical Social Research, 36 (2011) 1. p.180-198