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Zur Lage der Soziologie sozialer Probleme, abweichenden Verhaltens und sozialer Kontrolle an deutschen Universitäten: Erklärung der Gesellschaft für interdisziplinäre wissenschaftliche Kriminologie (GIWK) und der Sektion Soziale Probleme und soziale Kontrolle in der DGS [literature report]
Source: Soziale Probleme, 12 (2001) 1/2. p.209-211
Ist die gläserne Decke noch aktuell? Untersuchung wahrgenommener Aspekte der Unternehmenskultur und der geschlechtsspezifischen Unterschiede in Karrierechancen [journal article]
Source: GENDER - Zeitschrift für Geschlecht, Kultur und Gesellschaft, 9 (2017) 1. p.115-132
Do hiring practices penalize women and benefit men for having children? Experimental evidence from Germany [journal article]
Source: European Sociological Review, (2019). p.1-28
Foreign Accents in the Early Hiring Process: A Field Experiment on Accent-Related Ethnic Discrimination in Germany [journal article]
Source: International Migration Review, (2021). p.1-32
The Discriminatory Potential of Modern Recruitment Trends - A Mixed-Method Study From Germany [journal article]
Source: Frontiers in Psychology, 12 (2021). p.1-21
Anforderungsanalyse für offene Positionen in der Wissenschaft [collection article]
Source: Springer, 2015
Latinos in the United States and in Spain: the impact of ethnic group stereotypes on labour market outcomes [journal article]
Source: Journal of Ethnic and Migration Studies, 45 (2019). p.1-21
Fachkräftemangel - Fakt oder Fiktion? Empirische Analysen zum betrieblichen Fachkräftebedarf in Deutschland [phd thesis]
Source: W. Bertelsmann Verlag, 2012
(IAB-Bibliothek (Dissertationen), 337)
Stellenbesetzungsprozesse am deutschen Arbeitsmarkt: Schwierigkeiten und die besondere Bedeutung sozialer Netzwerke [phd thesis]
Source: W. Bertelsmann Verlag, 2014
(IAB-Bibliothek (Dissertationen), 349)
Betriebe im Wettbewerb um Arbeitskräfte: Bedarf, Engpässe und Rekrutierungsprozesse in Deutschland [monograph]
Source: W. Bertelsmann Verlag, 2015
(IAB-Bibliothek, 352)