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InterAct: the conception of an intercultural business training [journal article]
Source: interculture journal: Online-Zeitschrift für interkulturelle Studien, 1 (2002) 1. p.7
Witnessing the Future [journal article]
Source: Forum Qualitative Sozialforschung / Forum: Qualitative Social Research, 8 (2007) 1. p.19
Corporate Governance als Erfolgsfaktor? [journal article]
Source: Industrielle Beziehungen : Zeitschrift für Arbeit, Organisation und Management, 16 (2009) 1. p.67-86
Industrielle Beziehungen als "negotiated order" [journal article]
Source: Industrielle Beziehungen : Zeitschrift für Arbeit, Organisation und Management, 7 (2000) 1. p.43-68
Kulturalistische Unternehmensethik: ein Programm [journal article]
Source: Zeitschrift für Wirtschafts- und Unternehmensethik, 2 (2001) 1. p.48-71
Ein Unternehmen auf dem Weg zur Nachhaltigkeitsberichterstattung [journal article]
Source: Zeitschrift für Wirtschafts- und Unternehmensethik, 2 (2001) 1. p.87-100
Arbeitszeitorganisation im Betrieb: zu den Potenzialen von Langzeitkonten [journal article]
Source: SWS-Rundschau, 48 (2008) 1. p.34-50
Im Unternehmen generationengerecht handeln! Eine nachhaltige Handlungsstrategie der Möglichkeiten und Verantwortung in Unternehmen [journal article]
Source: Zeitschrift für Wirtschafts- und Unternehmensethik, 6 (2005) 1. p.88-101
Chancenungleichheit im Management: Begründungsmuster der Unterrepräsentanz von Frauen in Führungspositionen der Wirtschaft [journal article]
Source: Sozialwissenschaften und Berufspraxis, 30 (2007) 1. p.21-38
Zusammenhalt in der Zwischenzeit: neue Ansätze zur Erhaltung von Unternehmenskultur in der M&A-Planung [journal article]
Source: interculture journal: Online-Zeitschrift für interkulturelle Studien, 5 (2006) 1. p.103-122