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https://doi.org/10.1007/978-3-658-05455-7_26
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Neue Wissenschaftspolitik der Gleichstellung in Deutschland
[collection article]
Abstract Inklusive Exzellenz und eine quasi-wettbewerbliche Gleichstellungspolitik sind Merkmale einer neuen Wissenschaftspolitik der Gleichstellung in Deutschland. Der Beitrag analysiert die gleichstellungspolitischen Effekte der wichtigsten forschungspolitischen Initiativen seit Mitte der 2000er-Jahre: die... view more
Inklusive Exzellenz und eine quasi-wettbewerbliche Gleichstellungspolitik sind Merkmale einer neuen Wissenschaftspolitik der Gleichstellung in Deutschland. Der Beitrag analysiert die gleichstellungspolitischen Effekte der wichtigsten forschungspolitischen Initiativen seit Mitte der 2000er-Jahre: die Exzellenzinitiative, den Pakt für Forschung und Innovation, das Professorinnen-Programm von Bund und Ländern und die forschungsorientierten Gleichstellungsstandards der Deutschen Forschungsgemeinschaft. Widersprüchlichkeiten und Grenzen der Politik werden im Fazit organisationstheoretisch reflektiert.... view less
Keywords
science policy; research policy; equal opportunity policy; New Public Management; female university teacher; reputation; science; promotion; personnel policy; peer review; deprivation; gender-specific factors; Federal Republic of Germany
Classification
Special areas of Departmental Policy
Women's Studies, Feminist Studies, Gender Studies
Free Keywords
forschungsorientierte Gleichstellungsstandards; inklusive Exzellenz
Collection Title
Handbuch Wissenschaftspolitik (2., vollst. bearb. Aufl.)
Editor
Simon, Dagmar; Knie, Andreas; Hornbostel, Stefan; Zimmermann, Karin
Document language
German
Publication Year
2016
Publisher
Springer VS
City
Wiesbaden
Page/Pages
p. 375-393
Series
Springer Reference Sozialwissenschaften
Handle
https://hdl.handle.net/10419/179513
ISBN
978-3-658-05455-7
Status
Published Version; peer reviewed
Licence
Deposit Licence - No Redistribution, No Modifications