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@book{ Wieland2015,
 title = {Forschungsstudie zur Konzeption und Durchführung einer empirischen Untersuchung über die Validität und Wirksamkeit eines CSR-Evaluierungs- und Steuerungsinstruments: Abschlussbericht},
 author = {Wieland, Josef},
 year = {2015},
 series = {Forschungsbericht / Bundesministerium für Arbeit und Soziales},
 pages = {94},
 volume = {FB454},
 address = {Friedrichshafen},
 publisher = {Bundesministerium für Arbeit und Soziales},
 issn = {0174-4992},
 urn = {https://nbn-resolving.org/urn:nbn:de:0168-ssoar-47349-4},
 abstract = {Ziel des Forschungsvorhabens war, das in einer vorangegangenen Studie entwickelte CSR-Evaluierungs- und Steuerungsinstrument (Erfassung CSR-Aufwand anhand von Maßnahmekatalogen) theoretisch-konzeptionell zu schärfen, empirisch tiefer zu überprüfen und für die Praxis zu operationalisieren. Theoretisch-konzeptionell wurde das CSR-Evaluierungs- und Steuerungsinstrument unter anderem dahingehend angepasst, dass zu einzelnen CSR-Kategorien ("Mitarbeiter", "Partner", "Kunden", "Gesellschaft" und "Kapitalgeber") Beispiele, Prüfkriterien und Hinweise ergänzt wurden. Ein Ergebnis der empirischen Überprüfung des Instruments ist, dass die Daten als Grundlage zur Ermittlung einer CSR-Quote (= CSR-Aufwand/Umsatz) in Unternehmen nicht, beziehungsweise nicht für alle Stakeholdergruppen gleich verfügbar sind und teils nur mit hohem Aufwand beschafft werden können. Die Studie sieht als eine praktische Einsatzmöglichkeit des CSR-Evaluierungs- und Steuerungsinstruments an, etablierte Instrumente der Nachhaltigkeitsberichterstattung (z.B. Richtlinien der Global Reporting Initiative) zu ergänzen.},
 keywords = {Corporate Social Responsibility; corporate social responibility; Wirtschaftsethik; business ethics; Messinstrument; measurement instrument; Validität; validity; Unternehmen; enterprise; Steuerung; steering; strategisches Management; strategic management; Stakeholder; stakeholder; soziale Marktwirtschaft; social market economy; Unternehmenskultur; organizational culture; Sozialpartnerschaft; social partnership; Corporate Governance; corporate governance; soziale Verantwortung; social responsibility; Bundesrepublik Deutschland; Federal Republic of Germany}}