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"Zur Leitung und Erziehung junger Arbeiter": Sanktionsstudie

"Management and education of young workers": sanction study
[Forschungsbericht]

Ronneberg, Heinz

Körperschaftlicher Herausgeber
Zentralinstitut für Jugendforschung (ZIJ)

Abstract

Ziel der vorliegenden Untersuchung ist die Ermittlung der Einstellungen von jungen Facharbeitern und unmittelbaren Leitern (Brigadier, Meister) in der Sphäre der materiellen Produktion zu den sozialen Prozessen der Verhaltensbewertung sowie der Wirksamkeit solcher Verhaltensbewertungen bei der Herau... mehr

Ziel der vorliegenden Untersuchung ist die Ermittlung der Einstellungen von jungen Facharbeitern und unmittelbaren Leitern (Brigadier, Meister) in der Sphäre der materiellen Produktion zu den sozialen Prozessen der Verhaltensbewertung sowie der Wirksamkeit solcher Verhaltensbewertungen bei der Herausbildung sozialistischer Persönlichkeiten im Arbeitsprozeß in Abhängigkeit von ideologischen Einstellungen, Persönlichkeitsmerkmalen, materiellen und ideellen Stimuli sowie der jeweiligen Bewertungssituation. Hierzu wurden insgesamt 1160 junge Facharbeiter und Leiter in drei Magdeburger Schwermaschinenbaukombinaten befragt. Insgesamt wurde eine positive Grundhaltung zur Leistungs- und Verhaltensbewertung im sozialistischen Arbeitskollektiv festgestellt. (ICE2)... weniger

Thesaurusschlagwörter
Jugendlicher; Arbeitnehmer; Personalführung; Jugendleiter; Erziehung; Einstellung; Kollektiv; Persönlichkeit; Entwicklung; Sozialismus; DDR

Klassifikation
Wirtschaftssoziologie
Sozialpsychologie

Methode
empirisch

Sprache Dokument
Deutsch

Publikationsjahr
1976

Erscheinungsort
Leipzig

Seitenangabe
54 S.

Lizenz
Deposit Licence - Keine Weiterverbreitung, keine Bearbeitung


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