Rezension: Schwarz-Kocher, Martin et al.: Interessenvertretungen im Innovationsprozess: der Einfluss von Mitbestimmung und Beschäftigtenbeteiligung auf betriebliche Innovationen

Seeliger, Martin

[review]

dc.contributor.author	Seeliger, Martin	de
dc.date.accessioned	2013-10-18T12:37:37Z
dc.date.available	2013-10-18T12:37:37Z
dc.date.issued	2012	de
dc.identifier.issn	0943-2779	de
dc.identifier.uri	http://www.ssoar.info/ssoar/handle/document/35917
dc.language	de	de
dc.subject.ddc	Sociology & anthropology	en
dc.subject.ddc	Soziologie, Anthropologie	de
dc.title	Rezension: Schwarz-Kocher, Martin et al.: Interessenvertretungen im Innovationsprozess: der Einfluss von Mitbestimmung und Beschäftigtenbeteiligung auf betriebliche Innovationen	de
dc.description.review	begutachtet	de
dc.description.review	reviewed	en
dc.source.journal	Industrielle Beziehungen : Zeitschrift für Arbeit, Organisation und Management
dc.source.volume	19	de
dc.publisher.country	DEU
dc.source.issue	3	de
dc.subject.classoz	Industrie- und Betriebssoziologie, Arbeitssoziologie, industrielle Beziehungen	de
dc.subject.classoz	Organisationssoziologie, Militärsoziologie	de
dc.subject.classoz	Sociology of Work, Industrial Sociology, Industrial Relations	en
dc.subject.classoz	Organizational Sociology	en
dc.subject.thesoz	Interessenvertretung	de
dc.subject.thesoz	representation of interests	en
dc.subject.thesoz	Betriebsrat	de
dc.subject.thesoz	works council	en
dc.subject.thesoz	Mitbestimmung	de
dc.subject.thesoz	codetermination	en
dc.subject.thesoz	Mitarbeiter	de
dc.subject.thesoz	co-worker	en
dc.subject.thesoz	Partizipation	de
dc.subject.thesoz	participation	en
dc.subject.thesoz	Innovation	de
dc.subject.thesoz	innovation	en
dc.subject.thesoz	Unternehmenspolitik	de
dc.subject.thesoz	company policy	en
dc.subject.thesoz	Bundesrepublik Deutschland	de
dc.subject.thesoz	Federal Republic of Germany	en
dc.identifier.urn	urn:nbn:de:0168-ssoar-359172
dc.rights.licence	Deposit Licence - Keine Weiterverbreitung, keine Bearbeitung	de
dc.rights.licence	Deposit Licence - No Redistribution, No Modifications	en
ssoar.contributor.institution	Rainer Hampp Verlag	de
internal.status	formal und inhaltlich fertig erschlossen	de
internal.identifier.thesoz	10047754
internal.identifier.thesoz	10036102
internal.identifier.thesoz	10035994
internal.identifier.thesoz	10038100
internal.identifier.thesoz	10036077
internal.identifier.thesoz	10047538
internal.identifier.thesoz	10034449
internal.identifier.thesoz	10037571
dc.type.stock	recension	de
dc.type.document	Rezension	de
dc.type.document	review	en
dc.source.pageinfo	348-349	de
internal.identifier.classoz	10207
internal.identifier.classoz	10204
internal.identifier.journal	160
internal.identifier.document	23
dc.source.recensionauthor	Schwarz-Kocher, Martin	de
dc.source.recensionauthor	Kirner, Eva	de
dc.source.recensionauthor	Dispan, Jürgen	de
dc.source.recensionauthor	Jäger, Angela	de
dc.source.recensionauthor	Richter, Ursula	de
dc.source.recensionauthor	Seibold, Bettina	de
dc.source.recensionauthor	Weißfloch, Ute	de
dc.source.recensiondateissued	2011	de
dc.source.recensiontitle	Interessenvertretungen im Innovationsprozess: der Einfluss von Mitbestimmung und Beschäftigtenbeteiligung auf betriebliche Innovationen	de
dc.source.recensionseries	Forschung aus der Hans-Böckler-Stiftung, 125	de
dc.source.recensioncity	Berlin	de
dc.source.recensionpublisher	Ed. Sigma	de
dc.source.recensionisbn	978-3-8360-8725-4	de
internal.identifier.ddc	301
dc.description.pubstatus	Veröffentlichungsversion	de
dc.description.pubstatus	Published Version	en
internal.identifier.licence	3
internal.identifier.pubstatus	1
internal.identifier.review	2
internal.check.languageharmonizer	CERTAIN_RETAINED

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Name:: ssoar-indb-2012-3-rez-seeliger.pdf
Size:: 78.25Kb
Format:: PDF

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Industrie- und Betriebssoziologie, Arbeitssoziologie, industrielle Beziehungen
Sociology of Work, Industrial Sociology, Industrial Relations
Organisationssoziologie, Militärsoziologie
Organizational Sociology

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