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Stand - Klasse - Organisation: Strukturen sozialer Ungleichheit in Deutschland vom späten 18. bis zum frühen 20. Jahrhundert im Aufriß [collection article]
Source: Vandenhoeck & Ruprecht, 1979
(Kleine Vandenhoeck-Reihe, 1456)
Expansion - Integration - Diversifikation: Wachstumsstrategien industrieller Großunternehmen in Deutschland vor 1914 [collection article]
Source: Duncker & Humblot, 1975
(Schriften des Vereins für Socialpolitik, N.F., 83)
Zur Problematik der deutschen Angestellten 1914-1933 [collection article]
Source: Athenäum Verl., 1977
(Athenäum-Droste-Taschenbücher: Geschichte, 7207)
Management und Angestellte im Unternehmen der industriellen Revolution [collection article]
Source: Kiepenheuer u. Witsch, 1973
(Neue Wissenschaftliche Bibliothek, 56)
Family and bureaucracy in German industrial management, 1850-1914: Siemens in comparative perspective [journal article]
Source: Business history review, 45 (1971) 2. p.133-156
Organisierter Kapitalismus oder staatsmonopolistischer Kapitalismus?: begriffliche Vorbemerkungen [collection article]
Source: Vandenhoeck u. Ruprecht, 1974
(Kritische Studien zur Geschichtswissenschaft, 9)
Book review: Klara van Eyll: Voraussetzungen und Entwicklungslinien von Wirtschaftsarchiven bis zum Zweiten Weltkrieg
Source: Business history review, 46 (1972) 1. p.136-137
Diplomatie als Form außenpolitischer Entscheidungsverwirklichung [collection article]
Source: Piper, 1977
Die Organisationen amerikanischer Angestellter in Wirtschaftskrise und New Deal [collection article]
Source: Vandenhoeck u. Ruprecht, 1973
(Kritische Studien zur Geschichtswissenschaft, 6)
Restauration oder Neubeginn?: Deutschland 1945-1949 [journal article]
Source: L 76: Demokratie und Sozialismus, 4 (1979) 11. p.112-136