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Working time flexibility in the German employment relations system: implications for Germany and lessons for the United States [journal article]
Source: Industrielle Beziehungen : Zeitschrift für Arbeit, Organisation und Management, 15 (2008) 2. p.133-150
Employer associations, institutions and economic change: a crossnational comparison [journal article]
Source: Industrielle Beziehungen : Zeitschrift für Arbeit, Organisation und Management, 11 (2004) 1/2. p.42-60
Labor and global justice: emerging reform coalitions in the world s only superpower [journal article]
Source: Industrielle Beziehungen : Zeitschrift für Arbeit, Organisation und Management, 11 (2004) 1/2. p.92-111
Mono- oder multikulturelle Organisationen? Managing Diversity auf dem Prüfstand [journal article]
Source: Industrielle Beziehungen : Zeitschrift für Arbeit, Organisation und Management, 3 (1996) 4. p.334-350
Trade union decline and what next: is Germany a special case? [journal article]
Source: Industrielle Beziehungen : Zeitschrift für Arbeit, Organisation und Management, 14 (2007) 2. p.97-117
U.S. unions' strategic campaigns against transnational enterprises in Germany [journal article]
Source: Industrielle Beziehungen : Zeitschrift für Arbeit, Organisation und Management, 13 (2006) 3. p.253-269
Concession bargaining in den USA und beschäftigungssichernde Tarifpolitik in Deutschland: ein Vergleich der tarifpolitischen Konzepte [journal article]
Source: Industrielle Beziehungen : Zeitschrift für Arbeit, Organisation und Management, 3 (1996) 4. p.307-333
Boundaryless careers in the US film industry: understanding labor market dynamics of network organizations [journal article]
Source: Industrielle Beziehungen : Zeitschrift für Arbeit, Organisation und Management, 4 (1997) 1. p.58-73
A diversity of new work organization: human-centered, lean, and in-between [journal article]
Source: Industrielle Beziehungen : Zeitschrift für Arbeit, Organisation und Management, 1 (1994) 1. p.39-61
Gewerkschaftsreformen in den USA: eine kritische Analyse des 'Organisierungsmodells' [journal article]
Source: Industrielle Beziehungen : Zeitschrift für Arbeit, Organisation und Management, 7 (2000) 3. p.260-280