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Career trajectories into undereducation: Which skills and resources substitute formal education in the intergenerational transmission of advantage? [journal article]
Source: Research in Social Stratification and Mobility, (2020) 68
Technische Hochschulen: Attraktive Arbeitsorte für Frauen und Männer? Der Weg von technischen Hochschulen zu geschlechtergerechten Organisationen [monograph]
Source: Budrich Academic Press, 2020
(Schriftenreihe des Gender- und Technikzentrum (GuTZ) der Beuth Hochschule für Technik Berlin, 12)
Men, Masculinities and the Modern Career: Contemporary and Historical Perspectives [collection]
Source: De Gruyter, 2020
Improving employability by means of personal competencies in HR [journal article]
Source: Technology transfer: innovative solutions in Social Sciences and Humanities, (2020). p.74-76
Occupational closure and wage inequality: How occupational closure effects vary between workers [journal article]
Source: Kölner Zeitschrift für Soziologie und Sozialpsychologie, 72 (2020) Suppl. 1. p.157-195
Wirksamkeit marktförmiger Leistungsnormen in Karrierestrategien des wissenschaftlichen Nachwuchses der Frauen- und Geschlechterforschung [journal article]
Source: GENDER - Zeitschrift für Geschlecht, Kultur und Gesellschaft, 12 (2020) 1. p.146-161
Grenzkämpfe um einen ganzheitlichen Lebensanspruch: Altes und Neues im betrieblichen Geschlechterverhältnis am Beispiel von Fach- und Führungskräften der Deutschen Bahn AG [journal article]
Source: GENDER - Zeitschrift für Geschlecht, Kultur und Gesellschaft, 12 (2020) 2. p.79-92
Can EU Civil Society Elites Burst the Brussels Bubble? Civil Society Leaders' Career Trajectories [journal article]
Source: Politics and Governance, 8 (2020) 3. p.86-96
What effects does international mobility have on scientists' careers? A systematic review [journal article]
Source: Research Evaluation, 29 (2020) 3. p.327-351