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In-work benefits for low wage jobs: can additional income hinder labor market integration? [Arbeitspapier]

Autor/in: Krug, Gerhard.- 2007. 46S.

Schon wieder: Arbeitszeitverlängerung als Allheilmittel [Arbeitspapier]

Autor/in: Hein, Eckhard.- 2004. 3S.

Mikroökonomische Beschäftigungseffekte des Hamburger Modells zur Beschäftigungsförderung [Arbeitspapier]

Autor/in: Jirjahn, Uwe; Pfeifer, Christian; Tsertsvadze, Georgi.- 2006. 49S.

Der Homo oeconomicus im Gesundheitswesen [Arbeitspapier]

Autor/in: Reiners, Hartmut.- 2006. 34S.

Public administration employment in 17 OECD nations from 1995 to 2005 [Arbeitspapier]

Autor/in: Tepe, Markus.- 2009. 25S.

Vom internen Arbeitssystem zur Dezentralisierung: Die Frühverrentung im Wandel betrieblicher Strategien [Sammelwerksbeitrag]

Autor/in: Teipen, Christina

Quelle: Westdt. Verl., 1997

Arbeitsplätze im Osten? [Zeitschriftenartikel]

Autor/in: Walla, Wolfgang

Quelle: Statistisches Monatsheft Baden-Württemberg, (2004) 6. S.47-48

"Legal, illegal, ...": die Nutzung und Ausgestaltung von Arbeitskräftestrategien in der Bauwirtschaft? [Zeitschriftenartikel]

Autor/in: Nienhüser, Werner

Quelle: Industrielle Beziehungen : Zeitschrift für Arbeit, Organisation und Management, 6 (1999) 3. S.292-319

Caritative Beschäftigung in unsozialen Verhältnissen? Neue Formen der Entlohnung in Non-Profit-Unternehmen [Zeitschriftenartikel]

Autor/in: Horneber, Markus

Quelle: Industrielle Beziehungen : Zeitschrift für Arbeit, Organisation und Management, 7 (2000) 3. S.294-300

Evaluierung der arbeitsmarktpolitischen Sonderprogramme CAST und Mainzer Modell [Forschungsbericht]

Autor/in: Kaltenborn, Bruno; Krug, Gerhard; Rudolph, Helmut; Weinkopf, Claudia; Wiedemann, Eberhard.- 2005. 80S.

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