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Interkulturalität als immanenter Faktor in coaching und training: konzeptionelle Überlegungen [journal article]
Source: interculture journal: Online-Zeitschrift für interkulturelle Studien, 12 (2013) 20. p.47-68
Thesen zu Spannungsfeldern in Kirche und Pfarramt aus der Sicht eines Organisationsberaters [journal article]
Source: Agogik, (2010) 1/10. p.54-64
Im dritten Raum: von der kulturvergleichenden Differenzbestimmung hin zur Analyse des Wirkungszusammenhang zwischen Imaginationen interkultureller Kompetenz und subjektiver Verortungsstrategien von AkteurInnen der EZ; ein Perspektivwechsel unter Verknüpfung von Ansätzen der postkolonialen Theorie [journal article]
Source: interculture journal: Online-Zeitschrift für interkulturelle Studien, 7 (2008) 6. p.53-72
"Kultur lernen" durch interkulturelles Training und Coaching - eine kultur- und lerntheoretische Auseinandersetzung mit den Methoden der interkulturellen Kompetenzentwicklung [journal article]
Source: SWS-Rundschau, 50 (2010) 3. p.297-317
Rezension zu: Fallner, Heinrich; Pohl, Michael: Coaching mit System. Die Kunst nachhaltiger Beratung. Opladen 2001 [review]
Source: Sozialwissenschaften und Berufspraxis, 25 (2002) 3. p.303-305
Personal- und Organisationsentwicklung? Jenseits der Sowohl-als-auch-Position [journal article]
Source: Sozialwissenschaften und Berufspraxis, 29 (2006) 1. p.94-98
Systemische Organisationsberatung oder Organisationsentwicklung: haben Differenzen in den theoretischen Ansätzen praktische Folgen für die Mobbingberatung? [journal article]
Source: Zeitschrift für Qualitative Forschung, 9 (2008) 1-2. p.231-257
Qualitative Research in Sport Sciences—An Introduction [journal article]
Source: Forum Qualitative Sozialforschung / Forum: Qualitative Social Research, 4 (2003) 1