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A diversity of new work organization: human-centered, lean, and in-between [journal article]
Source: Industrielle Beziehungen : Zeitschrift für Arbeit, Organisation und Management, 1 (1994) 1. p.39-61
Der Einfluss des Betriebsrats-Typs auf die Nutzung und Bewertung von Betriebsvereinbarungen: Ergebnisse einer empirischen Untersuchung [journal article]
Source: Industrielle Beziehungen : Zeitschrift für Arbeit, Organisation und Management, 12 (2005) 1. p.5-27
Innovation trotz Imitation: wie verändern sich Organisationsleitbilder? [journal article]
Source: Industrielle Beziehungen : Zeitschrift für Arbeit, Organisation und Management, 9 (2002) 2. p.157-185
The Association of Southeast Asian Nations' (ASEAN): conflict management approach revisited ; will the charter reinforce ASEAN's role? [journal article]
Source: ASEAS - Austrian Journal of South-East Asian Studies, 2 (2009) 2. p.6-27
Generationswechsel im Management Ost- und Westdeutscher Unternehmen: Kommt es zu einer Amerikanisierung des deutschen Managementmodells? [journal article]
Source: Kölner Zeitschrift für Soziologie und Sozialpsychologie, 54 (2002) 3. p.22
Cultural change [collection]
Source: Hampp, 1999
(Managementkonzepte, 4)
Managing conflict in social sphere of labour [journal article]
Source: Modern Research of Social Problems, (2012) 1. p.11