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Human Resources Management
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Betriebsräte und Beschäftigungswachstum: spielt die Spezifikation der Betriebsgröße eine Rolle für den geschätzten Zusammenhang? [journal article]
Source: Industrielle Beziehungen : Zeitschrift für Arbeit, Organisation und Management, 15 (2008) 3. p.279-291
Die betriebswirtschaftliche Logik von Outplacement-Leistungen: theoretische Erklärungsansätze und ihre Plausibilität im Lichte vorliegender empirischer Befunde [journal article]
Source: Industrielle Beziehungen : Zeitschrift für Arbeit, Organisation und Management, 15 (2008) 3. p.233-255
Ein Bund fürs Überleben? Betriebliche Vereinbarungen zur Beschäftigungs- und Standortsicherung [journal article]
Source: Industrielle Beziehungen : Zeitschrift für Arbeit, Organisation und Management, 15 (2008) 3. p.209-232
Works Councils and Employment Growth: A Reply to Addison and Teixeira [replication]
Source: Industrielle Beziehungen : Zeitschrift für Arbeit, Organisation und Management, 15 (2008) 4. p.436-448
Von Visionen, Kulturen und Strategien... Erfahrungen eines Praktikums in der Personalentwicklung (PE) [journal article]
Source: Sozialwissenschaften und Berufspraxis, 15 (1992) 2. p.183-185
Mehr atypische Beschäftigung aus theoretischer Sicht [journal article]
Source: Industrielle Beziehungen : Zeitschrift für Arbeit, Organisation und Management, 15 (2008) 3. p.256-278
Matching: Impossible; Digitale Technologien und die Arbeit der Personalrekrutierung [journal article]
Source: AIS-Studien, 15 (2022) 2. p.26-43
Algorithmische Entscheidungsfindung aus der Gleichstellungsperspektive - ein Balanceakt zwischen Gender Data Gap, Gender Bias, Machine Bias und Regulierung [journal article]
Source: GENDER - Zeitschrift für Geschlecht, Kultur und Gesellschaft, 15 (2023) 1. p.26-41