Zitationshinweis
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https://nbn-resolving.org/urn:nbn:de:0168-ssoar-73612-7
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Kulturelle Vielfalt der öffentlichen Verwaltung: Repräsentation, Wahrnehmung und Konsequenzen von Diversität
[Sammelwerk]
Abstract Deutschland gehört zu den wichtigsten Einwanderungsländern weltweit. Kulturelle Vielfalt prägt die Gesellschaft mehr denn je, doch in der Bundesverwaltung sind Eingewanderte und ihre Nachkommen nur in geringem Maße repräsentiert. Welche Ursachen stehen einer weiteren Öffnung entgegen? Welche Folgen ... mehr
Deutschland gehört zu den wichtigsten Einwanderungsländern weltweit. Kulturelle Vielfalt prägt die Gesellschaft mehr denn je, doch in der Bundesverwaltung sind Eingewanderte und ihre Nachkommen nur in geringem Maße repräsentiert. Welche Ursachen stehen einer weiteren Öffnung entgegen? Welche Folgen hat die zunehmende kulturelle Diversität für die Leistungsfähigkeit der öffentlichen Verwaltung? Die groß angelegte Studie "Diversität und Chancengleichheit Survey" bietet erstmals fundierte Ergebnisse zu diesen Fragen.... weniger
Thesaurusschlagwörter
Bundesrepublik Deutschland; Bevölkerungsentwicklung; Einwanderungsland; Migrationshintergrund; Diversität; kulturelle Vielfalt; sozialer Wandel; Bundesverwaltung; öffentliche Verwaltung; Leistungsfähigkeit; Beschäftigtenstruktur; Chancengleichheit; Personalentwicklung
Klassifikation
Verwaltungswissenschaft
Personalwesen
Organisationssoziologie, Militärsoziologie
Freie Schlagwörter
Diversitätskultur; Diversitätsmanagement
Sprache Dokument
Deutsch
Publikationsjahr
2021
Verlag
Verlag Barbara Budrich
Erscheinungsort
Opladen
Seitenangabe
277 S.
Schriftenreihe
Beiträge zur Bevölkerungswissenschaft, 55
DOI
https://doi.org/10.3224/84742454
ISBN
978-3-8474-1733-0
Status
Veröffentlichungsversion; begutachtet