Leitbild, Lernen und Unternehmensentwicklung: wie können Unternehmen sich vorausschauend veränderten Umweltbedingungen stellen?

[Sammelwerksbeitrag]

Thesaurusschlagwörter
Management; ökonomischer Wandel; Leitbild; Unternehmenskultur; lernende Organisation; Organisationsentwicklung; Lernen; Unternehmensführung; Produktionsbedingungen; organisatorischer Wandel; Unternehmen

Klassifikation
Management

Titel Sammelwerk, Herausgeber- oder Konferenzband
Den Wandel in Unternehmen steuern: Faktoren für ein erfolgreiches Change-Management

Herausgeber
Krebsbach-Gnath, Camilla

Sprache Dokument
Deutsch

Publikationsjahr
1992

Verlag
Frankfurter Allg. Zeitung, Verl.-Bereich Wirtschaftsbücher

Erscheinungsort
Frankfurt/M.

Seitenangabe
S. 19-36

Schriftenreihe
Blick durch die Wirtschaft

Handle
https://hdl.handle.net/10419/112031

ISBN
3-929368-00-5

Lizenz
Deposit Licence - Keine Weiterverbreitung, keine Bearbeitung