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Meaningful Learning: Lernprozesse ermöglichen und unterstützen

[Sammelwerksbeitrag]

Scarbath, Horst

Körperschaftlicher Herausgeber
Deutschen Gesellschaft für Personalführung e. V.

Abstract

"Kompetenz" steht in unserem Zusammenhang für die grundsätzliche, je neu zu aktualisierende Fähigkeit zu einer qualifizierten (Arbeits-) Leistung. Kompetenz ist eine erschlossene, der Person unterstellte oder von ihr behauptete Größe; sie wird erst im gezeigten Verhalten ("Performanz") sichtbar und ... mehr

"Kompetenz" steht in unserem Zusammenhang für die grundsätzliche, je neu zu aktualisierende Fähigkeit zu einer qualifizierten (Arbeits-) Leistung. Kompetenz ist eine erschlossene, der Person unterstellte oder von ihr behauptete Größe; sie wird erst im gezeigten Verhalten ("Performanz") sichtbar und überprüfbar. Ein Beispiel: Wenn ich auf Deutsch sage "Ich kann Englisch", so ist das eine bloße Behauptung; erst wenn ich mich einigermaßen passabel mit einem "native speaker" auf Englisch verständige (Performanz), erweist sich meine Kompetenz.... weniger

Thesaurusschlagwörter
Lernprozess; Wissenserwerb; Lernen; Qualifikationserwerb; Professionalisierung; Lernpsychologie

Klassifikation
Bildungswesen quartärer Bereich, Berufsbildung
Allgemeine Psychologie

Freie Schlagwörter
Kompetenzzuwachs; Trainingsmaßnahme

Titel Sammelwerk, Herausgeber- oder Konferenzband
Handbuch Trainingskompetenz: Multiplikatorenkonzept für die betriebliche Weiterbildung

Herausgeber
Scarbath, Horst; Beyer-Stiepani, Thomas von

Sprache Dokument
Deutsch

Publikationsjahr
2012

Verlag
W. Bertelsmann Verlag

Erscheinungsort
Bielefeld

Seitenangabe
S. 70-91

Schriftenreihe
DGFP-PraxisEdition, 106

DOI
https://doi.org/10.3278/6001972w070

ISBN
978-3-7639-5124-6

Status
Veröffentlichungsversion; begutachtet

Lizenz
Creative Commons - Namensnennung, Weitergabe unter gleichen Bedingungen 3.0


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