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@book{ Lee-Peuker2007,
 title = {Kultur - Ökonomie - Ethik},
 editor = {Lee-Peuker, Mi-Yong and Scholtes, Fabian and Schumann, Olaf J.},
 year = {2007},
 series = {Schriftenreihe für Wirtschafts- und Unternehmensethik},
 pages = {366},
 volume = {18},
 address = {München},
 publisher = {Hampp},
 issn = {1616-6876},
 isbn = {978-3-86618-200-4},
 urn = {https://nbn-resolving.org/urn:nbn:de:0168-ssoar-324810},
 abstract = {Der Sammelband beschäftigt sich mit der Thematik der kulturellen Dimensionen sozialwissenschaftlicher und (anwendungsorientiert-)ethischer Forschung. Im Mittelpunkt steht dabei die Frage wie Kultur als allgegenwärtiger Aspekt menschlichen Handelns sowohl in als auch durch Ökonomie und Ethik in kritisch-reflexiver Weise berücksichtigt werden kann. Die unterschiedlichen Aspekte des Verhältnisses von Kultur, Ökonomie und Ethik werden in vier Themenkreisen behandelt: 1. Ökonomische Theorie als kultureller Ausdruck: Wie kann Ökonomie als eine (Denk-)Kultur aufgefasst werden? 2. Ökonomie als kulturbewusste Sozialwissenschaft: Wie kann Kultur in der ökonomischen Theorie berücksichtigt werden? 3. Wirtschaftliche Globalisierung und kulturelle Vielfalt: Wie kann die Ökonomie die interkulturelle Dimension des Wirtschaftens theoretisch erfassen und praktisch orientieren? 4. Kultur (in) der Wirtschafts- und Unternehmensethik (WUE): Auf welchen Ebenen kann bzw. sollte WUE eine kulturell diversifizierte 'globale' Wirtschaft und Gesellschaft berücksichtigen? (IAB) Inhaltsverzeichnis: Fabian Scholtes: Zur Einleitung: Kultur als Herausforderung an Ökonomie und Wirtschaftsethik; Amartya K. Sen: How does culture matter? I. Unternehmen als kulturelle und moralische Akteure - Reinhard Pfriem: Strategische Unternehmenspolitik als Daseinsbewältigung: Grundzüge einer kulturalistischen Unternehmensethik wie Theorie der Unternehmung; Andreas Dietrich: Systemtheoretische Fundierung der kulturfokussierten Managementforschung; Marc Hübscher: Moral und Tugend in der Governanceethik: ein forschungsprogrammatischer Vorschlag; Sarah Jastram: Interkulturelles Stakeholdermanagement im Rahmen von Corporate Social Responsibility. II. Sozialwissenschaftlich informierte Ökonomie - Bettina Hollstein: Pragmatistische Inspirationen für eine kulturbewusste Ökonomik; Stephan Märkt: Marktprozesstheorie und economic sociology; Mi-Yong Lee-Peuker: Über die Reichweite von Rationalität bei der Bestimmung des Verhältnisses von wirtschaftlichem Handeln und Kultur; Peter Seele: Institutional faith: Vertrauen und Glauben als Entscheidungsstabilisatoren kulturellen und ökonomischen Handelns. III. Kritik der Wirtschaftsethik - Bernd Remmele, Nils Goldschmidt: Die Bedeutung einer kulturellen Ökonomik für eine Theorie der Wirtschaftsethik; Felix Heidenreich: Selbstbeschreibungen im Widerstreit. IV. Kulturalität von Ökonomie: geistesgeschichtliche und politische Aspekte - Michael S. Aßländer: Die Geburt der Ökonomie aus dem Geist der Aufklärung; Olaf J. Schumann: Das Recht auf Arbeit: historische Genese und philosophische Begründungen; Matthias Glasmeyer: Die kulturelle Prägung von Steuersystemen im Systemwettbewerb.},
 keywords = {Sozialwissenschaft; social science; Kulturwissenschaft; cultural studies; Volkswirtschaftstheorie; theoretical economics; Ökonomie; economy; ökonomische Theorie; economic theory; Unternehmen; enterprise; Unternehmenspolitik; company policy; Unternehmenskultur; organizational culture; Geschäftsführung; management; soziale Verantwortung; social responsibility; Wirtschaftsethik; business ethics; kulturelle Faktoren; cultural factors; ökonomisches Verhalten; economic behavior; Rationalität; rationality; Ideengeschichte; history of ideas; Recht auf Arbeit; right to work; Steuersystem; tax system; Corporate Social Responsibility; corporate social responibility; Gerechtigkeit; justice; wirtschaftliches Handeln; economic action; Pragmatismus; pragmatism; Konstruktivismus; constructivism; Cultural Turn; cultural turn}}