Der doppelt blockkierte Arbeitsmarkt: Arbeitsmarktentwicklung, betriebliche Personalwirtschaft und Entlohnungspolitik im verarbeitenden Gewerbe Ostdeutschlands

Engel, Thomas

[Monographie]

dc.contributor.author	Engel, Thomas	de
dc.date.accessioned	2010-05-24T16:49:00Z	de
dc.date.accessioned	2012-08-29T22:18:39Z
dc.date.available	2012-08-29T22:18:39Z
dc.date.issued	2001	de
dc.identifier.uri	http://www.ssoar.info/ssoar/handle/document/10830
dc.description.abstract	Gegenstand der Untersuchung ist die besonders ausgeprägte Segmentation auf dem ostdeutschen Arbeitsmarkt. Es wird ein Beitrag geleistet, aus betrieblicher Perspektive diese Verfestigungen zu erklären, wobei besonders die transformationsspezifischen Folgen für Handlungsmuster und Wahrnehmungen der Akteure zum Tragen kommen. Sowohl Beschäftigte als auch Beschäftiger in den Betrieben haben durch ihre eingeschränkten - rational aber erklärbaren - Strategien einen entscheidenden Beitrag zur doppelten Blockade des Arbeitsmarktes geleistet.	de
dc.language	de	de
dc.subject.ddc	Wirtschaft	de
dc.subject.ddc	Sociology & anthropology	en
dc.subject.ddc	Economics	en
dc.subject.ddc	Soziologie, Anthropologie	de
dc.subject.other	Segmentation; Ostdeutschland
dc.title	Der doppelt blockkierte Arbeitsmarkt: Arbeitsmarktentwicklung, betriebliche Personalwirtschaft und Entlohnungspolitik im verarbeitenden Gewerbe Ostdeutschlands	de
dc.description.review	begutachtet	de
dc.description.review	reviewed	en
dc.publisher.country	DEU
dc.publisher.city	Jena	de
dc.subject.classoz	Industrie- und Betriebssoziologie, Arbeitssoziologie, industrielle Beziehungen	de
dc.subject.classoz	Human Resources Management	en
dc.subject.classoz	Personalwesen	de
dc.subject.classoz	Sociology of Work, Industrial Sociology, Industrial Relations	en
dc.subject.classoz	Arbeitsmarkt- und Berufsforschung	de
dc.subject.classoz	Employment Research	en
dc.subject.thesoz	Bundesrepublik Deutschland	de
dc.subject.thesoz	personnel policy	en
dc.subject.thesoz	Arbeitsmarkt	de
dc.subject.thesoz	transformation	en
dc.subject.thesoz	industrial relations	en
dc.subject.thesoz	labor market trend	en
dc.subject.thesoz	industrielle Beziehungen	de
dc.subject.thesoz	Transformation	de
dc.subject.thesoz	verarbeitendes Gewerbe	de
dc.subject.thesoz	codetermination	en
dc.subject.thesoz	Betrieb	de
dc.subject.thesoz	Personalwirtschaft	de
dc.subject.thesoz	Federal Republic of Germany	en
dc.subject.thesoz	finishing industry	en
dc.subject.thesoz	Arbeitsmarktentwicklung	de
dc.subject.thesoz	Arbeitsmarktsegmentation	de
dc.subject.thesoz	neue Bundesländer	de
dc.subject.thesoz	human resources management	en
dc.subject.thesoz	labor market segmentation	en
dc.subject.thesoz	firm	en
dc.subject.thesoz	New Federal States	en
dc.subject.thesoz	Personalpolitik	de
dc.subject.thesoz	Mitbestimmung	de
dc.subject.thesoz	labor market	en
dc.identifier.urn	urn:nbn:de:0168-ssoar-108301	de
dc.date.modified	2010-05-25T11:57:00Z	de
dc.rights.licence	Creative Commons - Namensnennung	de
dc.rights.licence	Creative Commons - Attribution	en
ssoar.greylit	t	de
ssoar.gesis.collection	SOLIS;ADIS	de
ssoar.contributor.institution	FSU Jena, Soziologie	de
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Name:: ssoar-2001-engel-der_doppelt_b ...
Größe:: 13.52 MB
Format:: PDF

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Industrie- und Betriebssoziologie, Arbeitssoziologie, industrielle Beziehungen
Sociology of Work, Industrial Sociology, Industrial Relations
Personalwesen
Human Resources Management
Arbeitsmarkt- und Berufsforschung (allgemein)
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