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Management
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Zunehmende Bedeutung von Unternehmensgruppen [Zeitschriftenartikel]
Quelle: Statistisches Monatsheft Baden-Württemberg, (2013) 2. S.23-27
Corporate Citizenship als Politik- und Handlungsfeld und die Rolle der sozialwissenschaftlichen Begleitung [Zeitschriftenartikel]
Quelle: Sozialwissenschaften und Berufspraxis, 29 (2006) 2. S.279-297
Corporate Citizenship: Einleitung zu den Beiträgen [Zeitschriftenartikel]
Quelle: Sozialwissenschaften und Berufspraxis, 29 (2006) 2. S.261-269
Corporate Citizenship und die Absorption von Unsicherheit [Zeitschriftenartikel]
Quelle: Sozialwissenschaften und Berufspraxis, 29 (2006) 2. S.298-314
Leading change: the role of the principles for responsible management education [Zeitschriftenartikel]
Quelle: Zeitschrift für Wirtschafts- und Unternehmensethik, 10 (2009) 2. S.244-250
Corporate Social Responsibility: eine Begriffserläuterung [Zeitschriftenartikel]
Quelle: Zeitschrift für Wirtschafts- und Unternehmensethik, 6 (2005) 2. S.231-236
Zur Bedeutung kleiner und mittlerer Unternehmen (KMU) [Zeitschriftenartikel]
Quelle: Statistisches Monatsheft Baden-Württemberg, (2006) 2. S.28-32
Corporate Identity, Social Responsibility, Corporate Citizenship: Unternehmensethik zwischen Eigeninteresse und öffentlicher Verantwortung [Zeitschriftenartikel]
Quelle: Sozialwissenschaften und Berufspraxis, 29 (2006) 2. S.270-278
Sozialmanagement in der Wohnungswirtschaft [Zeitschriftenartikel]
Quelle: Sozialwissenschaften und Berufspraxis, 29 (2006) 2. S.315-320
Rezension: Doris Doblhofer, Zita Küng, 2008: Gender Mainstreaming. Gleichstellungsmanagement als Erfolgsfaktor - das Praxisbuch [Rezension]
Quelle: GENDER - Zeitschrift für Geschlecht, Kultur und Gesellschaft, 1 (2009) 2. S.151-154