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Management
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Innovationen in Netzwerken: wie Humankapital und Sozialkapital zu kreativen Ideen führen [Habilitationsschrift]
Quelle: Hampp, 2007
Betriebsräte in Rollenkonflikten: betriebspolitisches Denken zwischen Co-Management und Gegenmacht [Monographie]
Quelle: Hampp, 2004
(Profession, Folge 43)
Organisationales Lernen und die lernende Organisation: Entwicklung eines praxisbezogenen Gestaltungsvorschlages aus ressourcenorientierter Sicht [Dissertation]
Quelle: Hampp, 1997
ESP, czyli firma na zakręcie: outplacement dla pracodawców [Monographie]
Quelle: Narodowe Forum Doradztwa Kariery, 2015
Betriebliche Mitbestimmung im Wandel: ein britisch-deutscher Vergleich [Dissertation]
Quelle: Hampp, 2007
(Organisationsökonomie humaner Dienstleistungen, 17)
ESP, czyli pracownik na zakręcie: outplacement dla pracowników [Monographie]
Quelle: Narodowe Forum Doradztwa Kariery, 2015
Einfluss von Führungsverhalten und Unternehmungskultur auf die Steuerung öffentlicher Einrichtungen: Modellentwicklung, Empirie und Gestaltungsempfehlungen für eine Balanced-Scorecard-Einführung [Dissertation]
Quelle: Hampp, 2009
(Schriften zum Management, 32)
Länderübergreifende Innovations- und Wissensnetzwerke: eine empirische Studie in der pharmazeutischen Industrie [Dissertation]
Quelle: Hampp, 2008
(Nürnberger Edition zum Internationalen Management, 4)
Menschen entwickeln Qualitäten: Qualitätsmanagement nach dem GAB-Verfahren; ein Leitfaden für pädagogische und soziale Arbeitsfelder [Monographie]
Quelle: W. Bertelsmann Verlag, 2016
(Beiträge zu Arbeit - Lernen - Persönlichkeitsentwicklung, 6; das GABVerfahren zur Qualitätsentwicklung)
Existenzgründung in der Weiterbildung: Orientierung für den Brancheneinstieg [Monographie]
Quelle: W. Bertelsmann Verlag, 2008
(Perspektive Praxis)