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@book{ Gerth1986,
 title = {Bedingungen und Methoden zur Erhöhung der Leistungsbereitschaft junger Werktätiger im Prozeß der Meisterung des wissenschaftlich-technischen Fortschritts: Komplexstudie "Leistung" ; Haupterkenntnisse und Zusammenfassung},
 author = {Gerth, Werner},
 year = {1986},
 pages = {42},
 address = {Leipzig},
 publisher = {Zentralinstitut für Jugendforschung (ZIJ)},
 urn = {https://nbn-resolving.org/urn:nbn:de:0168-ssoar-400084},
 abstract = {Der vorliegende Bericht enthält die Zusammenfassung der "Ergebnisse einer Studie, die zur Vorbereitung des XII. Parlaments der FDJ und des XI. Parteitags der SED unter jungen Werktätigen durchgeführt wurde. Sie erbrachte detaillierte Informationen über das komplexe Zusammenwirken wesentlicher objektiver Bedingungen und individueller Voraussetzungen sowie der Methoden der Leitungstätigkeit für die Ausprägung einer hohen Leistungsbereitschaft und entsprechendem Leistungsverhalten im Ausbildungs- und Arbeitsprozeß junger Werktätiger". Nach einer Einleitung werden "Wertorientierungen und Leistungsverhalten junger Werktätiger", und zwar: einerseits "politisch-ideologische Grundpositionen und weitere Wertorientierungen", andererseits "Beziehungen zwischen Wertorientierungen und dem Leistungsstreben sowie -verhalten" untersucht. In den restlichen drei Kapiteln wird dargestellt, inwieweit "Einstellungen und Haltungen zur wissenschaftlich-technischen Revolution, ökonomische Initiativen der FDJ und das Arbeitskollektiv sowie dessen Leiter Einfluß auf das Leistungsverhalten und -streben junger Werktätiger hat. Erfaßt wurden über 1300 Lehrlinge, junge Arbeiter und Angestellte sowie Fach- und Hochschulkader aus den Ministerien für chemische Industrie, für Elektrotechnik/Elektronik, für Werkzeug- und Verarbeitungsmaschinenbau, für Leichtindustrie und für Bauwesen." (prn)},
 keywords = {Wertorientierung; value-orientation; Leistungsverhalten; performance behavior; FDJ; FDJ; DDR; German Democratic Republic (GDR); Arbeitnehmer; employee; Jugendlicher; adolescent; Führungsstil; management style; Führungskraft; executive; Motivation; motivation; Leistung; achievement; technischer Fortschritt; technological progress; wissenschaftlicher Fortschritt; scientific progress}}