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Welche Anforderungen stellt Lebenslaufpolitik an Zeitpolitik?

What does life course policy require from time policy?
[Zeitschriftenartikel]

Mückenberger, Ulrich

Zitationshinweis

Bitte beziehen Sie sich beim Zitieren dieses Dokumentes immer auf folgenden Persistent Identifier (PID):http://nbn-resolving.de/urn:nbn:de:0168-ssoar-392251

Weitere Angaben:
Abstract "Der Beitrag analysiert kritisch die Institution des im Arbeitsrecht vorherrschenden sogenannten 'Normalarbeitsverhältnisses'. Der Fokus der Kritik ist die den Lebenslauf strukturierende Bedeutung dieser Institution, die aus ihrer Antriebs- und Ausgrenzungsfunktion resultiert. Im Hinblick auf diese Kritik bedarf das Normalarbeitsverhältnis einer Revision, die der Anforderung gerecht wird, Menschen einen selbstverantworteten Lebenslauf zu ermöglichen. In dem Beitrag werden zeitpolitische Vorschläge entwickelt, die der kritischen Analyse des Normalarbeitsverhältnisses Rechnung tragen. Die Vorschläge - die in dem Manifest der Deutschen Gesellschaft für Zeitpolitik (DGfZP) 'Zeit ist Leben' entfaltet sind - drehen sich zentral um das neuartige 'Recht auf eigene Zeit'." (Autorenreferat)

"This paper critically analyses an institution that dominates labor law - the so-called 'standard employment relationship'. The critique focuses on the fact that this institution draws its importance from functions structuring the life-course. The 'incentive function' and the 'exclusion function' are particularly significant in this respect. The following critique prompts a revision of the standard employment relationship, which both allows and encourages human beings to engage in a life course characterized by self-responsibility. This paper develops time-political proposals which take into account the critique of the standard employment relationship. The proposals - which draw on the basic ideas of the German Society for Time-Policy's manifesto 'Time is Life' - oscillate around the new concept of a 'right to one's own time'." (author's abstract)
Thesaurusschlagwörter Federal Republic of Germany; labor law; working hours; policy on working hours; time policy; labor policy; law; legal claim; standard employment relationship; life career; impact; work-family balance; leisure time; model; European Council; time; humanization of work; family allowance; child care; flexicurity
Klassifikation Industrie- und Betriebssoziologie, Arbeitssoziologie, industrielle Beziehungen; Sozialgeschichte, historische Sozialforschung
Methode anwendungsorientiert; historisch
Sprache Dokument Deutsch
Publikationsjahr 2011
Seitenangabe S. 300-316
Zeitschriftentitel BIOS - Zeitschrift für Biographieforschung, Oral History und Lebensverlaufsanalysen, 24 (2011) 2
Heftthema "Times of life in times of change": soziologische Perspektiven zu Zeit und Lebenslauf
ISSN 0933-5315
Status Veröffentlichungsversion; begutachtet (peer reviewed)
Lizenz Deposit Licence - Keine Weiterverbreitung, keine Bearbeitung
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