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Verwaltungsmodernisierung : Chancen für Beteiligung?

Modernization of administration : opportunities for participation?
[Zeitschriftenartikel]

Sperling, Hans Joachim

Zitationshinweis

Bitte beziehen Sie sich beim Zitieren dieses Dokumentes immer auf folgenden Persistent Identifier (PID):http://nbn-resolving.de/urn:nbn:de:0168-ssoar-345993

Weitere Angaben:
Abstract "Der Autor dieses Beitrags beschäftigt sich mit der Reformpraxis in deutschen Kommunalverwaltungen bei der Umsetzung des von der Kommunalen Gemeinschaftsstelle für Verwaltungsvereinfachung (KGSt) entwickelten Neuen Steuerungsmodells. Es werden die maßgeblichen Akteure, die Reformziele und die strukturellen Veränderungen beschrieben. Besondere Aufmerksamkeit finden die Personalräte in ihrer neuen Rolle als Co-Manager sowie die zwischen den Verwaltungsspitzen und Interessenvertretungen abgeschlossenen 'Modernisierungsabkommen'." (Autorenreferat)

"This article deals with the practice of management reform in German local government, and the implementation of the New Management Model. It describes the actors, the goals of the reforms and the structural changes. Special attention is given to the Works Councils in their new role as co-managers and to the new Modernisation Agreements negotiated between management and employee representatives." (author's abstract)
Thesaurusschlagwörter municipal administration; administration; reform; modernization; social actor; purpose; structural change; staff council; worker participation; participation
Klassifikation Bildungs- und Erziehungssoziologie; Verwaltungswissenschaft; politische Willensbildung, politische Soziologie, politische Kultur
Methode deskriptive Studie
Sprache Dokument Deutsch
Publikationsjahr 1998
Seitenangabe S. 322-339
Zeitschriftentitel Industrielle Beziehungen : Zeitschrift für Arbeit, Organisation und Management, 5 (1998) 3
ISSN 0943-2779
Status Veröffentlichungsversion; begutachtet (peer reviewed)
Lizenz Deposit Licence - Keine Weiterverbreitung, keine Bearbeitung
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