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Founding values or instrumentalism? : comparing bank sector trade union activism in France and Britain

Wertbasierte oder instrumentelle Orientierung? : Vergleich von Bankgewerkschaftern in Frankreich und Großbritannien
[Zeitschriftenartikel]

Contrepois, Sylvie; Jefferys, Steve

Zitationshinweis

Bitte beziehen Sie sich beim Zitieren dieses Dokumentes immer auf folgenden Persistent Identifier (PID):http://nbn-resolving.de/urn:nbn:de:0168-ssoar-344620

Weitere Angaben:
Abstract "Anhand von Interviews mit Aktivisten französischer und britischer Bankengewerkschaften (CFDT-Banque und UNIFI) berichtet diese französisch-britische Untersuchung über Wertvorstellungen und Perspektiven des gewerkschaftlichen Aktivismus. Die Autoren finden einige nationale, aber keine generationenspezifische Differenzen. In beiden Sektoren haben die jüngeren Aktivisten ähnliche Vorstellungen über soziale Gerechtigkeit wie ihre älteren Kollegen. Zurückgewiesen wird die Ansicht, dass die gegenwärtige europäische Gewerkschaftsbewegung sich bürokratisiert und von den Arbeitnehmern entfremdet habe und dass die Aktivisten in ihrer gewerkschaftlichen Betätigung zunehmend instrumenteller und individueller eingestellt seien." (Autorenreferat)

"This Franco-British research reports on interviews concerning CFDT-Banque and UNIFI union activists' values and trajectories towards activism. The authors find some national differences but few generational differences. In both banking sector unions the younger union conference participants largely share the same values of social justice as the older activists, and have similar trajectories from being nonmembers to becoming activists. The authors criticise the argument that as the contemporary European trade union movement has become more bureaucratised and remote from the workers so its activists are likely to have become increasingly instrumental and individual in their union involvement." (author's abstract)
Thesaurusschlagwörter France; Great Britain; international comparison; trade union; banking; membership; union movement; trade union work; value-orientation; future perspective; social justice; value; commitment; generation; organizational behavior
Klassifikation Soziologie von Gesamtgesellschaften; Organisationssoziologie, Militärsoziologie
Methode deskriptive Studie; empirisch; empirisch-quantitativ
Sprache Dokument Englisch
Publikationsjahr 2004
Seitenangabe S. 112-128
Zeitschriftentitel Industrielle Beziehungen : Zeitschrift für Arbeit, Organisation und Management, 11 (2004) 1/2
ISSN 0943-2779
Status Veröffentlichungsversion; begutachtet (peer reviewed)
Lizenz Deposit Licence - Keine Weiterverbreitung, keine Bearbeitung
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